| 1 cuota de $33.600 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
| 1 cuota de $33.600 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
| 3 cuotas de $11.200 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
| 2 cuotas de $19.881,12 | Total $39.762,24 | |
| 6 cuotas de $7.620,48 | Total $45.722,88 | |
| 9 cuotas de $5.705,28 | Total $51.347,52 | |
| 12 cuotas de $4.795,56 | Total $57.546,72 | |
| 24 cuotas de $3.578,54 | Total $85.884,96 |
| 3 cuotas de $13.584,48 | Total $40.753,44 |
| 3 cuotas de $14.316,96 | Total $42.950,88 | |
| 6 cuotas de $7.884,80 | Total $47.308,80 |
| 6 cuotas de $7.941,36 | Total $47.648,16 | |
| 9 cuotas de $5.942,35 | Total $53.481,12 | |
| 12 cuotas de $4.866,68 | Total $58.400,16 |
| 18 cuotas de $3.946,88 | Total $71.043,84 |
| 1 cuota de $33.600 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
| 3 cuotas de $11.200 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
| 1 cuota de $33.600 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
| 12 cuotas de $4.546,64 | Total $54.559,68 |
| 3 cuotas de $12.270,72 | Total $36.812,16 | |
| 6 cuotas de $6.610,24 | Total $39.661,44 | |
| 9 cuotas de $5.426,77 | Total $48.840,96 | |
| 18 cuotas de $3.770,66 | Total $67.872 |
| 1 cuota de $38.629,92 | Total $38.629,92 | |
| 6 cuotas de $7.163,52 | Total $42.981,12 |
| 3 cuotas de $13.889,12 | Total $41.667,36 | |
| 6 cuotas de $7.928,48 | Total $47.570,88 | |
| 9 cuotas de $6.109,22 | Total $54.983,04 | |
| 12 cuotas de $5.176,36 | Total $62.116,32 | |
| 18 cuotas de $4.312 | Total $77.616 |
| 3 cuotas de $11.200 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $33.600 |
MARCIA REYNOLDS
COACHING DE PERSONAS , NO DE PROBLEMAS
EDICIONES GRANICA
Páginas: 240
Altura: 22.0 cm.
Ancho: 15.0 cm.
Lomo: 1.1 cm.
Peso: 0.35 kgs.
ISBN: 9786316544902
Estado: Nuevo
De una pionera del coaching llega una guía para dominar una de las habilidades más difíciles de un coach: reflejar las palabras y expresiones de los clientes para que se vean a sí mismos bajo una nueva mirada. Los coaches dependen demasiado de hacer preguntas abiertas, afirma Marcia Reynolds. Pero las preguntas solo buscan respuestas: la indagación reflectante proporciona información. Cuando, en lugar de recibir preguntas, los clientes logran escuchar sus opiniones y creencias expresados por otra persona, son impulsados a considerar críticamente de qué modo su pensamiento afecta sus objetivos. Reynolds cita los últimos avances en neurociencias para demostrar cómo y por qué funciona la indagación reflectante, y proporciona técnicas para crear diálogos innovadores. Los entrenadores se convierten en agentes de cambio y los clientes desarrollan soluciones que pueden sorprender incluso a su entrenador.
